剖腹產(chǎn)陪產(chǎn)假多少天2018,剖腹產(chǎn)產(chǎn)假多幾天

　　為了保護(hù)女職工在特殊時(shí)期的相應(yīng)權(quán)益，孕婦懷孕后會(huì)有一系列的福利，孕期有產(chǎn)檢假、生孩子時(shí)會(huì)有產(chǎn)假，還有一個(gè)哺乳假，這些對(duì)于生產(chǎn)后的產(chǎn)婦是一個(gè)很好的恢復(fù)假期。產(chǎn)假應(yīng)該根據(jù)女職工不同生產(chǎn)情況來確定假期的長(zhǎng)短。下面我們一起來看剖腹產(chǎn)陪產(chǎn)假具體有多少天？

剖腹產(chǎn)陪產(chǎn)假多少天2018

　　陪產(chǎn)假與產(chǎn)假實(shí)際享受的主體不一樣，其中陪產(chǎn)假一般是男職工享有的，當(dāng)然這也要是男職工的合法配偶在懷孕生產(chǎn)的時(shí)候，男職工才能同時(shí)享有的。換言之，如果此時(shí)是情人、小三或者是女友懷孕生產(chǎn)的話，則因?yàn)殡p方之間不具有合法的婚姻關(guān)系，自然男職工不能同時(shí)享受陪產(chǎn)假，自然對(duì)應(yīng)的福利待遇也是不能享受到的。

　　而對(duì)于陪產(chǎn)假的天數(shù)，國家沒有作出統(tǒng)一的規(guī)定，具體就要看各省、自治區(qū)、直轄市的實(shí)際規(guī)定了。從這點(diǎn)上來看，在不同的城市其實(shí)規(guī)定的給予男職工的陪產(chǎn)假天數(shù)也就是不同的。

剖腹產(chǎn)產(chǎn)假多幾天

　　因難產(chǎn)或順產(chǎn)可能影響產(chǎn)婦的生命健康等因素被迫選擇剖腹產(chǎn)的應(yīng)以難產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)來確定產(chǎn)假，即女職工享受113天（98天+15天）產(chǎn)假，其中產(chǎn)前15天；生育多胞胎的，每多生育1個(gè)嬰兒，增加產(chǎn)假15天。

　　因產(chǎn)婦或家人喜歡某個(gè)日子或時(shí)間而選擇剖腹產(chǎn)的應(yīng)以順產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)來確定產(chǎn)假，即女職工享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天；生育多胞胎的，每多生育1個(gè)嬰兒，增加產(chǎn)假15天。